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【開発エンジニア】リモート可/残業平均10時間/多彩なキャリアパス/スキル次第で上流工程に携われます

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2024.12.25(Wed)

お仕事ID: 10020

【開発エンジニア】リモート可/残業平均10時間/多彩なキャリアパス/スキル次第で上流工程に携われます

給与: 400万円 ~ 700万円 / 年収

株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー

最寄り駅
銀座線:稲荷町駅
勤務時間
<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
顧客先の就業時間になります。残業代は同社指定の金額になります。
職種:
システムエンジニア
雇用形態:
正社員(期間の定め:なし)

求人募集要項

仕事内容

仕事内容
~リモートワーク可/チームを統率できる方募集/平均残業10時間/多彩なキャリアパス/IPO目指してます~

■概要
開発案件における要件取りまとめや提案、基本設計、詳細設計、製造、テストなど幅広い業務をお任せします。
客先常駐がメインになります(現在はリモートワークの案件多数)

■職務内容
・お客様先に常駐して、システム開発の技術支援をしていただきます。
(金融系、通信系、広告系、物流系)

■開発言語
Java PHP C# .NET Python VBA

■環境
・常駐先で就業していただきます。
・できる限りチームでの常駐にしております。同じ現場に自社の社員がいるため孤立感を持たずに就業いただけます。
・20代・30代が多く活躍しております。
・配属前にスキルやご経験に合わせて、現場の希望を確認いたしますのでご安心ください。
・160名強がエンジニアとして在籍しております。

■評価制度
5つの課があり、その中で達成率を決定しております。
一定の評価制度があり、適切に結果を出した方が評価される仕組みとなっております。

■組織風土
「人と人との繋がりを大事にする」という会社の方針の下、コミュニケーションを重要視しております。取り組みとして、月に1度顧客元へ同社の社員が出向きランチしながら声かけをしたり、事業部懇親会やフットサルなどのスポーツサークルがあります。他にも若手勉強会があったりと社員の結束を高めております。

■自社について
・開発からインフラ全般、エンジニアの派遣+自社サービスの運営と幅広い事業を展開しています。
・『色んな会社に依頼をしなくても、この会社に依頼すればすべて解決する!』お客様の満足を追求し、技術と情熱をもって解決していくという姿勢を大切にしています。
・お客様の"満足"だけでなく、社員の"満足"も追及しています。社員1人1人の人柄や考えを尊重した社内イベント(部活動・懇親会・キャリア相談)の中で、年代や部署関係なく交流ができ、風通しの良い社風です。
・多事業により仕事量が豊富であるため、会社運営に安定性があり、 定年まで安心して働き続けることができます。また、育成体制も整っているため、将来を見据えてキャリアを伸ばせる環境です

応募の対象者

必須スキル
・システム開発もしくはプログラミングのご経験をお持ちの方(言語不問)
言語・ツール
エンジニア言語->Java,エンジニア言語->PHP,エンジニア言語->C#.NET,エンジニア言語->Python,エンジニア言語->VBA

勤務条件

雇用形態

雇用形態:
正社員(期間の定め:なし)

給与

給与
400万円 ~ 700万円 / 年収

勤務地

勤務地
東京都台東区東上野6-1-7 MSKビル3F・4F
最寄り駅
銀座線:稲荷町駅

勤務時間

勤務時間
<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
顧客先の就業時間になります。残業代は同社指定の金額になります。

休日と休暇

年間休日
120日
休日と休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

待遇と福利厚生

加入保険・福利厚生・各種制度など
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(最大10万円)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■Udemy無料利用
■資格報奨金制度
(Java、Oracle、AWS、LPIC、CCNAなどレベルごとに定められた金額が報奨金として支給されます)
■書籍購入補助プログラム ※若手対象

<その他補足>
雇用保険、労災、健康保険/厚生年金(関東ITソフトウェア健康保険組合所属)、超過勤務手当、深夜残業、休日出勤手当て、退職金制度、リクルート手当(半年間雇用継続を前提で10~20万円支給)、通信費手当(3,000円/月)

受動喫煙対策

受動喫煙対策
屋内禁煙